El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) modificó las reglas de operación de la Modalidad 40 y eliminó la posibilidad de contratar períodos retroactivos, por lo que las nuevas incorporaciones comenzarán a surtir efecto desde la fecha en que los trabajadores presenten su solicitud.
Los ajustes, publicados en el Diario Oficial de la Federación (DOF), cambian las condiciones para quienes pretendan utilizar este mecanismo con el objetivo de incrementar sus semanas de cotización y conservar sus derechos pensionarios.
La modificación representa un cambio importante para los trabajadores que planeaban incorporarse a este esquema, conocido oficialmente como Continuación Voluntaria en el Régimen Obligatorio.
Sin embargo, el IMSS aclaró que las nuevas disposiciones no afectarán a quienes ya se encuentran inscritos, pues se respetarán las condiciones bajo las cuales contrataron la Modalidad 40.
Ante las dudas que surgieron tras la publicación de las nuevas reglas, el Instituto emitió un posicionamiento para explicar los alcances de la actualización y precisar quiénes estarán sujetos a los cambios.
Se acaba la retroactividad para nuevas inscripciones
Uno de los principales ajustes consiste en que los trabajadores que soliciten su incorporación a la Modalidad 40 ya no podrán contratar períodos anteriores a la fecha de presentación de su solicitud.
De acuerdo con las disposiciones aprobadas por el Consejo Técnico del IMSS, la inscripción comenzará a tener efectos a partir del día en que se realice el trámite, eliminando la posibilidad de cubrir períodos retroactivos bajo las nuevas condiciones.
Esto modifica las opciones disponibles para quienes habían dejado de cotizar y pretendían utilizar este mecanismo para continuar acumulando semanas de cotización.
El cambio forma parte de una actualización de las reglas que, según el Instituto, busca garantizar el funcionamiento adecuado del esquema y evitar prácticas que puedan afectar el sistema de aseguramiento.
La Coordinación de Afiliación del IMSS explicó que la Modalidad 40 continuará vigente y seguirá disponible para las personas que hayan terminado una relación laboral y deseen mantener sus cotizaciones de manera voluntaria.
Por lo tanto, el mecanismo no desaparece, pero quienes busquen incorporarse deberán cumplir con las condiciones actualizadas.
Cambian condiciones del salario para ingresar a Modalidad 40
La modificación también contempla ajustes en el salario base que se tomará en cuenta para las nuevas inscripciones.
Según lo informado por el IMSS, el salario base para incorporarse deberá corresponder al último salario registrado ante el Instituto al momento de la baja del Régimen Obligatorio, más el valor de una Unidad de Medida y Actualización (UMA).
Esta disposición forma parte de los criterios establecidos por el Consejo Técnico para regular el acceso al esquema.
El Instituto sostuvo que los cambios tienen como propósito fortalecer la Modalidad 40 y evitar prácticas de simulación laboral que, de acuerdo con su explicación, afectan el funcionamiento de este mecanismo.
También señaló que las disposiciones buscan proteger los derechos pensionarios de los trabajadores mediante reglas más claras para las nuevas incorporaciones.
¿Qué pasará con quienes ya están inscritos en Modalidad 40?
El IMSS aseguró que los trabajadores que actualmente cotizan mediante la Modalidad 40 no tendrán modificaciones en las condiciones que les fueron autorizadas al momento de su inscripción.
Esto significa que se conservarán íntegramente las semanas cotizadas, las aportaciones realizadas y los derechos adquiridos, independientemente de cuándo hayan contratado este mecanismo.
El Instituto precisó que los cambios publicados están dirigidos a las nuevas incorporaciones y no tendrán efectos sobre los registros previamente autorizados.
De esta manera, quienes ya utilizan la Continuación Voluntaria en el Régimen Obligatorio podrán mantener las condiciones bajo las cuales ingresaron.
La aclaración se produjo después de que comenzaron a circular distintas versiones sobre las consecuencias que tendría la actualización para los trabajadores próximos a pensionarse.
El Seguro Social insistió en que la Modalidad 40 no será eliminada y que continuará funcionando como una alternativa para las personas que buscan incrementar sus semanas de cotización y conservar sus derechos pensionarios.
Trabajadores independientes también tendrán restricciones
Las nuevas disposiciones incluyen precisiones para las personas trabajadoras independientes que realizan sus aportaciones mediante un esquema de aseguramiento distinto.
De acuerdo con el IMSS, estos trabajadores podrán continuar cotizando a través del mecanismo que les corresponda, pero las semanas reconocidas bajo ese régimen no podrán utilizarse para acreditar los requisitos de inscripción a la Modalidad 40.
Además, el Instituto estableció que ambos mecanismos no podrán mantenerse de manera simultánea.
Con ello, el Seguro Social busca delimitar las condiciones de participación en cada esquema y evitar que se combinen registros para cumplir con los requisitos de acceso a la Continuación Voluntaria en el Régimen Obligatorio.
La medida forma parte de los ajustes autorizados por el Consejo Técnico para regular las nuevas solicitudes de incorporación.
IMSS asegura que Modalidad 40 continuará vigente
Frente a la preocupación generada por las modificaciones, el Instituto sostuvo que la Modalidad 40 seguirá operando como una opción para quienes concluyeron una relación laboral y desean continuar realizando aportaciones.
La autoridad señaló que las nuevas reglas buscan fortalecer el sistema y proteger los derechos de los asegurados, además de establecer condiciones para prevenir irregularidades.
No obstante, la eliminación de la retroactividad cambia las posibilidades de quienes todavía no se han inscrito, ya que su incorporación comenzará desde la presentación de la solicitud y no podrá aplicarse a períodos anteriores bajo las nuevas disposiciones.
Para los trabajadores que ya cuentan con un registro autorizado, el IMSS reiteró que no habrá afectaciones a sus aportaciones ni a las semanas que han acumulado.
Así, la Modalidad 40 continuará disponible, pero con nuevas condiciones de acceso que deberán considerar las personas interesadas en utilizar este mecanismo para fortalecer su historial de cotización y conservar sus derechos pensionarios.